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Lo que nos caracteriza como consultora de RRHH es que incorporamos a nuestros programas de consultoría y formación el Modelo Tavistock, que llevamos introduciendo en España desde hace 15 años.

 

El Modelo Tavistock permite que las personas trabajen los aspectos más técnicos y racionales del trabajo teniendo en cuenta la experiencia emocional que se genera en las relaciones interpersonales y grupales en la organización.

 

Entendemos por experiencia emocional el vínculo entre individuo, grupo, organización y entorno, y las emociones que esas relaciones generan e influyen en el funcionamiento de la organización.

 

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